Employer Branding Marketeer

Word een Quru Mind en bouw mee aan een duurzame toekomst voor jezelf en onze klanten

Jij bent een ambitieuze Employer Branding Marketeer met 1 tot 4 jaar ervaring en je staat open voor een nieuwe uitdaging. Het lijkt je interessant om bij een internationaal bedrijf te werken dat zich richt op digitale transformatietrajecten in zowel de publieke als private sector in heel Europa. In Nederland werken ze voornamelijk aan innovatieve projecten voor de centrale overheid. Ze hebben een informele cultuur waar betrokkenheid, flexibiliteit en samenwerking centraal staan.

De uitdaging

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vergroten van de naamsbekendheid en het aantrekken van IT-toptalent. Je werkt nauw samen met het Group Employer Branding team en implementeert de employer branding-strategie in Nederland. Je maakt deel uit van het Employer Branding Centre of Excellence en deelt kennis, ideeën en best practices met je internationale collega’s.

Dit ga je opleveren

Je takenpakket omvat onder andere het opstellen van een jaarlijkse Employer Branding planning en begroting, het onderhouden en uitbouwen van relaties met universiteiten en studieverenigingen, het organiseren en bijwonen van carrièrebeurzen en tech events, en het aansturen van Employer Branding communicatie. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het plaatsen van content op sociale kanalen en het ontwikkelen van wervingscampagnes.

Dit neem je mee

Om in aanmerking te komen voor deze rol, heb je een afgeronde hbo opleiding en minimaal één jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie. Je bent gestructureerd, creatief en hebt ervaring met het organiseren van evenementen en meetups. Je hebt ervaring met social media en bent bedreven in het creëren van aansprekende content. Kennis van de Nederlandse en Engelse taal is vereist, en ervaring met grafische vormgeving is een pré.

Dit ligt er voor je klaar

Bij onze klant werk je in een prachtig kantoor aan het water en geniet je dagelijks van een verzorgde lunch. Ze bieden ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en stimuleren doorgroei. Je krijgt een competitief salaris, afhankelijk van je ervaring, tussen de € 3.100,- en € 4.200,- op basis van een fulltime dienstverband, 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld, 100% reiskostenvergoeding en een pensioenregeling. Een mobiele telefoon en laptop zijn ook inbegrepen.